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Webエンジニア/フロントエンドエンジニア - ヴァイタルサービス株式会社

【大企業中心に直取引8割以上】フロントエンドマークアップエンジニアを募集:

募集職種:
- Webエンジニア
- フロントエンドエンジニア

業界:
- Webマーケティング・ネット広告
- インターネット/Webサービス・ASP

応募条件(必須のスキル):
- HTML/CSS
- JavaScript
- Sass
- jQuery
- Illustrator
- Photoshop
- Webサイト/HP作成
・HTML5+CSSコーディング実務経験
・javascript、jQuery等での開発経験
・SassなどCSSプリプロセッサの使用経験
・レスポンシブサイトのコーディング経験
・UX、UIの基礎知識

応募条件(あると嬉しいスキル):
- TypeScript
- Angular.js
- React.js
- Vue.js
- Github
- WordPress
- Google Analytics
・Googleアナリティクスの運用経験
・Git管理の経験
・WordPressの開発・実装経験
・Vue.js、React、Angularなどを用いたSPA開発・実装経験
・Babel、TypeScriptなどのトランスパイラの使用経験
・Three.jsなどのアニメーションライブラリを使用しての実装経験
・Canvasでのアニメーション実装経験
・要件定義や基本設計、詳細設計の実践経験

求める人物像:
・言われたことをやるのではなく、クライアントに寄り添い課題解決に取り組むことができる人
・目的達成に向けて何をすべきか考え、行動できる人
・とにかく仕事が楽しめる人
・過去の成功事例にとらわれず思考停止せず常にお客さんが求めていることに応えることができる人

仕事内容:
■具体的な仕事内容
具体的な業務としましては、お客様(自社メディアの場合は社内関係者)と打ち合わせを重ね、企画、問題・課題の把握をしました上で、目標達成、課題解決のための開発・設計全般をお任せしたいと考えています。案件の全体指揮や全体窓口は各部門のチームリーダーが担当しますが、業務の細かい内容は直接クライアントと調整、やりとりいただく予定です。より目的に資するデザインやUI/IXを実現するために、プロジェクト全体の会議等にも出席し、そこで議論された内容を制作物にフィードバックして頂きます。

■案件は新規3.5割、既存6.5割
案件は多い時で同時に6プロジェクトほど動いている時もありますが、新規が3.5割、既存6.5割くらいの割合で受託しています。また、5割が受託案件の開発、3~4割が弊社で構築いたしましたサイトやシステムの保守・メンテナンス、1~2割が社内独自のアプリ案件の開発になります。100%自社内開発で、しっかりとスケジュールが組まれますので、納期に追われることが少なく、開発に専念できる環境です。

■ヴァイタルサービスで働くことの魅力
・大手企業中心に直取引8割以上なので大きな仕事ができる
・クライアントとの距離が近い
・聞く力を身につけられる
・各スタッフ同士が近いので技術相談が容易に行える
・会社から正当な評価をしてもらえている
・手を挙げればやりたいことがやれる(サービスの立ち上げ)
・可能な範囲で要望のある案件にアサインされるので、伸ばしたいスキルを伸ばせる

■身に付くスキル
・クライアントから求められることを理解し本質を見抜く力

抱えている課題:
大企業のレベルにも応えられる品質・ホスピタリティの高さを担保するため、新たにメンバーを募集することとなりました。

使用する技術:
- Angular.js
- Github
- Google Analytics
- HTML/CSS
- Illustrator
- JavaScript
- jQuery
- Mac
- Office 365
- Photoshop
- PHP
- React.js
- Sass
- Vue.js
- Windows
- WordPress

こだわり条件:
- イヤホン着用可
- インセンティブあり
- オンライン面接OK
- キーボード選べる
- クライアントと直取引
- フリードリンク
- モニター使い放題
- ランチ手当あり
- リモートワーク可
- 住宅手当
- 学歴不問
- 完全週休2日制
- 年俸制
- 年末年始休暇
- 年間休日120日以上
- 引っ越し手当あり
- 快適なイス
- 新規事業
- 書籍購入手当あり
- 服装自由
- 社会保険完備
- 社内ベンチャー制度あり
- 社宅あり
- 経験者優遇
- 自社サービスあり
- 資格手当あり
- 賞与あり
- 長期休暇制度あり
- 開発マシン選べる
- 駅から徒歩10分以内

勤務地:
- 北海道札幌市北区北六条西一丁目4番地2 ファーストプラザビル9階
- 札幌駅から徒歩3分
- JR札幌駅北口から徒歩2~3分です。Paseoの出口からは1分ちょっとの距離です。
- 屋内禁煙
- 週1日までリモートワーク可能
- 原則出勤。但し週1日~臨機応変にリモート勤務相談可
※入社後1~3か月は原則出勤中心となります。

雇用形態:
正社員

給与:
年収 450万円 〜 1200万円

勤務時間:
固定時間制 09:30 〜 18:30 (休憩時間60分)

休日:
完全週休2日制
有給休暇(入社半年後に10日間)
夏季・年末年始休暇
長期休暇制度有
有休消化奨励制度有(月に1度は3連休保証)
※有休消化率70%以上(100%消化者多数)

試用期間:
期間:
1ヶ月〜3ヶ月
期間中の条件:
本採用時と同様

能力・経験等に応じて、平均3か月の試用期間を設けます。

但し、能力・経験等により、試用期間を設けない例も多数あります。

試用期間中の諸条件は原則本採用と同様ですが、能力・経験等に応じて、ご同意の上、変更させて頂く場合がございます。

待遇/福利厚生:
- 社会保証:
完備
- 有給休暇:
入社半年後に10日間付与
- その他休暇:
夏季・年末年始休暇
年間休日120日以上
長期休暇制度有
有休消化奨励制度有
月に1回3連休制度(3連休が無い月に必ず3連休以上を設ける制度)
- その他待遇/福利厚生:
交通費全支給 (但し原則月額2万円まで。それ以上は応相談。)
報酬改定 年1回(但し初年度は年2回)
賞与年0~4回 (成果・業績如何)
健康診断、各種予防接種制度
各種報奨金
資格手当
引越・住宅手当(応相談)
結婚・出産祝い金
PC(OS)環境自由選択
キーボード、マウス等お好み機器購入手当
書籍代補助、資格取得補助
社員旅行年1回(過去実施例「上海」、「沖縄」、「北海道」)
社員懇親会(月1回)

選考について:
採用人数:
2人
適性検査:
原則スキルテストなどの適性審査は行いません。書類審査と面談のみにて判断いたします。
必要がある場合は、ご同意いただいた上でスキルチェックのご相談をさせて頂く場合がございます。
選考フロー:
- 書類選考(1~5営業日以内)
- 一次面談(書類選考後1週間以内、オンライン)
- 二次面談(一次選考後1~3営業日以内、オンラインまたは対面)
- 内定(二次面談後2営業日以内)
ご応募から内定までは、1~2週間(平均1週間程度)とお考えください。

選考は迅速に行います。面談の日時も柔軟に調整いたします(週末、夜間22時00分まで可)。

面談は原則オンラインで行います。二次面談の際は、対面での面談をご相談させて頂く場合がございます。

過去には「即日内定」というケースもございます。お急ぎの場合は、その旨ご応募時にお書き添えください。